Aktive: Wer und Was sind wir?

Unter dem Begriff "Aktive" versteht ver.di Vertrauensleute, aktive Mitglieder in Betriebsräten, Personalräten und Betriebsgruppen und natürlich alle anderen aktiven ver.di-Mitglieder.

Vertrauensleute sind das wichtigste Bindeglied zwischen den ver.di-Mitgliedern in Betrieben und Verwaltungen und der ver.di. Um von den Interessen und Bedürfnissen ihrer Mitglieder zu erfahren, braucht eine mitgliederstarke Gewerkschaft wie die ver.di die Vertrauensleute. Sie führen den Dialog und halten ihn lebendig.

Vertrauensleute sind ein Bestandteil gewerkschaftlicher Demokratie

Vertrauensleute sind nicht an das Betriebsverfassungsgesetz oder Personalvertretungsrecht gebunden. Das macht sie freier in der Wahrnehmung der Mitgliederinteressen im Betrieb und in ihrer Handlungsfähigkeit, denn sie sind ausschließlich der ver.di und ihren Mitgliedern verpflichtet. Die Richtlinie zur Betriebs- und Vertrauensleutearbeit gemäß Satzung, die demokratischen Beschlüsse sowie die eigenständig entwickelten Arbeitsschwerpunkte sind die Orientierung für ihr Handeln. Das Recht zur gewerkschaftlichen Aktivität ist aus dem Grundrecht der Koalitionsfreiheit (§ 9 III 66) begründet.

• Vertrauensleute brauchen die Unterstützung und das Engagement der Mitglieder. Den ersten Schritt macht, wer sich an der Wahl einer Vertrauensfrau oder eines Vertrauensmannes beteiligt.
• Die Wahl des Vertrauensmannes oder der Vertrauensfrau erfolgt direkt durch die Mitglieder in den Betrieben/Verwaltungen und den jeweiligen Wirkungsbereichen.
• Es gibt kein festes Schema, wie groß der Wirkungsbereich einer Vertrauensfrau oder eines Vertrauensmannes sein soll. Ihre Größe orientiert sich an den jeweiligen betrieblichen Strukturen. Auf jeden Fall sollte der direkte Kontakt zu jedem Mitglied möglich sein.
• Vertrauensleute machen Gewerkschaft. Sie treffen sich regelmäßig, um ihre Aktivitäten zu beraten und zu koordinieren. Sie haben dabei weitgehende Spielräume für eigenständige Arbeit.

Die gewählten Vertrauensleute stehen jedem Mitglied als vertrauensvolle Ansprechpartner/innen und mit Sachverstand zur Seite, wenn es zu Problemen am Arbeitsplatz geht oder um einen Rat in Sachen Tarifvertrag.

Seit 2005 gibt es im ver.di-Bezirk Südhessen einen Bezirksvertrauensleuteausschuss (BVLA).

Der VL- Ausschuss soll

• beraten bei der Erstellung von Materialien für die Vertrauensleute(VL)-Arbeit und speziell bei VL-Wahlen,
  VL-Konferenzen vorbereiten
• Unterstützung leisten bei der Erstellung von gewerkschaftlichen Konzepten für VL-Arbeit in Organisationsbereichen, die bislang keine ent-sprechenden Strukturen aufweisen
• Unterstützung leisten bei der Erstellung von Konzepten für die gewerkschaftliche Arbeit in Betrieben und Verwaltungen.